Wir haben uns mit Edmund Komar, einem der maßgeblichen Köpfe hinter dem DLG-Mentoring in der Eifel, zusammengefunden, um über die Entstehung, die Ziele und die künftigen Herausforderungen dieses Programms zu diskutieren. Als Experte mit langjähriger Erfahrung in der Förderung von Unternehmensentwicklung und Talentförderung in ländlichen Gebieten bringt Komar wertvolle Einblicke in die Bedeutung des Mentorings für die Zukunft der Eifel mit.

Das Projekt wird immer stärker wahrgenommen – langsam aber stetig wächst die Anzahl der Mentoren und Mentees Die konsequente Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt in Presse und Social Media trägt zunehmend Früchte.

„Match.EU – Startup meets Mittelstand“, das Mentoring-Programm der Dienstleistungs-Genossenschaft Eifel eG hat sich in den letzten Wochen und Monaten zunehmend professionelle Strukturen zugelegt, über die Projektleiter Andreas Schwab und Carina Heinen (Assistenz) in der jüngsten Sitzung des Projektbeirats detailliert berichten konnten.

Pünktlich zu ihrer Mitgliederversammlung am 20.06.2022 veröffentlichte die DLG Eifel die zweite Ausgabe der DLG-Zeitung, welche an eine Vielzahl von Arbeitgebern im Kreis Euskirchen versendet wird.

Seit dem letzten Newsletter gab es Fortschritte und Veränderungen im Projekt, über die wir hier gerne berichten. Zuvor jedoch noch einmal kurz die Grundlagen, insbesondere für die neuen Mitglieder, für die dieser Newsletter vielleicht der erste ist.